新員工入職見面會

　　2021年1月10日下午14：30，集團子公司山東濱盛景區管理服務有限公司召開新員工入職見面會暨集體廉政談話。

　　本次會議由集團董事、副總經理孟慶國主持，集團黨委書記、董事長馬向前，集團黨委委員、董事、副總經理吳振濤，集團黨委委員、紀委書記張汝生，集團黨群綜合部副部長劉娜出席見面會。

 

　　致歡迎詞

　　會議首先由集團董事、副總經理孟慶國，代表集團對新員工的到來表示熱烈歡迎，并就公司簡介、發展現狀及當前首要任務等向新入職員工進行詳細解讀，幫助新員工快速了解公司。

 

　　廉政談話

　　會上，集團黨委委員、紀委書記張汝生，針對新入職員工開展集體廉政談話。張汝生指出：一、抓好學習增強廉潔自律。時刻保持警醒，加強黨紀、黨規、監察法、政務處分法和集團公司各項管理制度的學習，將紀律和規矩銘記于心，堅守“底線”不越“紅線”，自覺做到廉潔從業。二、做到“四守”不斷提高自己。一是守時。要有時間觀念和規劃思維。二是守信。市委書記佘春明同志經常講要“相信相信的力量”，只有誠實守信才能形成自身的榮譽感和執行力。三是守底線。要始終對這世界懷有一顆敬畏的心，做人做事要有所為有所不為，都要為自己說過的話、做過的事負責。四是守紀律。紀律是成文的規矩，規矩是不成文的紀律，是一個團隊生存和作戰的保障，沒有了紀律規矩，這個團隊就會像一盤散沙，各自為戰。只有遵守規則遵守紀律，才能真正明責任走好路。三、勇于擔當，正確履行職責。在座各位就要正式在各自崗位上開展工作，我希望大家做到敢于擔當責任，正確履行崗位職責，自覺接受組織監督。根據濱州市紀委和公司黨委的安排，所有人員入職后都要建立廉政檔案。

 

　　寄予希望

 

　　會上，集團黨委書記、董事長馬向前對新入職員工提出四點希望：一是要深入了解企業文化，增強對企業的認同感、歸屬感，牢記“忠誠、勤奮、實干、創新”的企業文化，與企業發展同呼吸共命運共成長。二是要深入了解行業特點，不斷加強自身學習，將自己培養成行業精英、業內翹楚，將山東濱盛景區管理服務有限公司做到濱州第一，省內一流，同時要鍛煉獨立帶隊能力，抓好景區管理，抓好場館運營，抓好與文旅體育產業相關工作。三是要愛崗敬業、團結奮進，打造一支過硬隊伍，彼此之間相互包容，求同存異，以企業發展作為目標和前進方向，講大局講奉獻。四是要從嚴要求自己，加強自我約束，全力以赴做好各項工作，特別是紀律約束要嚴格把關，從小事做起，從上班第一天起就要時刻緊繃紀律約束之弦，把各項工作開展好落實好。