為深入推進清廉企業建設，營造風清氣正的工作環境，今年以來，濱盛集團著力探索企業廉潔文化建設的有效形式，發揮廉潔文化的教育引導激勵浸潤作用。

　　健全廉潔文化制度。集團紀委以建設清廉國企為抓手，根據市委辦公室印發的《關于加強新時代廉潔文化建設護航更高水平富強濱州建設的實施意見》，制定《濱盛集團關于加強新時代廉潔文化建設的實施意見》，共六大部分十八小節，細化責任，明確到具體部室。通過《實施意見》調動集團各個部室、權屬公司共同發力，從思想引領、教育倡廉、家風建設、監督護廉等方面多措并舉，營造廉潔高效的企業發展環境，推動集團全面高質量發展。

　　開展廉潔文化系列活動。濱盛集團作為承辦方，與市紀委監委、市文聯以及市新聞傳媒中心在黃河樓舉辦“黃河清韻 廉潤濱州”為主題的廉潔書畫攝影展，采取“線上+線下”結合的方式，將廉政教育和藝術形式有機結合，擴大廉潔文化建設的感染力和影響力，營造崇廉尚潔、風清氣正的社會環境。通過在集團內部組織開展以范仲淹、杜授田、吳式芬等古人家風建設、廉潔齊家的故事為主題的征文活動，選取的優秀作品將通過集團微信公眾號等形式進行發布，不斷提升廉潔文化的影響力、滲透力、感染力，營造廉潔修身、廉潔齊家、廉潔奉公的良好氛圍。

　　抓緊抓實警示教育。組織“每周一課”警示教育學習,將警示教育融入日常。堅持把引導教育、防微杜漸放在重要位置，在《國有企業反腐警示錄》、《中央企業靠企吃企案件警示錄》、《永遠在路上：嚴于律己做人，清正廉潔做事》和《國有企業人員廉潔從業實用手冊》等反腐倡廉書籍中選取國有企業反腐倡廉典型案例進行深入剖析，通過警示教育文章的形式，組織集團班子成員和中層管理人員進行“每周一課”學習。通過典型案例，進一步加強干部職工重德守廉的思想自覺和行動自覺。